lunedì 6 maggio 2013

AGGIORNAMENTI SU COMITAL




Venerdì 26 Aprile, in Comital, si è svolta l'assemblea unificata per tutti i turni, con all’ordine del giorno i 4 “Licenziamenti”. I lavoratori intervenuti hanno espresso la diffidenza verso i Sindacati, per il loro operato in Comital. I Sindacati hanno chiesto di uscire fuori dai cancelli e scioperare, per manifestare subito e per non fare passare questo principio, che l'Azienda possa licenziare 4 persone quando e come vuole ogni 180 giorni. I lavoratori non li hanno seguiti; hanno anche sottolineato come in quest’ultimo anno nelle bacheche non c'è stato nessun comunicato rivolto ai problemi interni e agli esuberi, e non sia stata indetta un'ora di sciopero per questi lavoratori prossimamente licenziati. Però, per le questioni nazionali, sono state fatte 12 ore di sciopero.
Nei giorni precedenti la FIOM era uscita con un comunicato stampa e sui giornali locali aveva dichiarato iniziative di mobilitazione.
Ora siamo rimasti solo due lavoratori ancora coinvolti: gli altri due hanno conciliato tramite la FIOM e la UILM. In attesa della convocazione alla Direzione Territoriale del Lavoro di Torino, prevista per il 16 maggio, il giorno 2 maggio l’Azienda ha dato disposizioni di non fare entrare a lavoro i 2 lavoratori, in quanto “periodo di preavviso” in attesa del licenziamento. La cassa integrazione straordinaria scadeva il 30 aprile e il 1° maggio era festivo. Dal 2 maggio abbiamo confermato all’Azienda la nostra immediata disponibilità a lavorare, idonei e fungibili sui reparti ancora attivi. Secondo il Codice Civile, il periodo di preavviso è lavorativo; l’Azienda non ce l’ha permesso.

Dall’assemblea ad oggi non è stato affisso alcun comunicato in bacheca, in Azienda continua tranquillamente ad esserci lo straordinario e non è stata indetta nemmeno un’ora di sciopero!


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